🔶 در روزهایی که اخبار و اتفاقات ناگوار، ذهن بسیاری از ما را درگیر کرده‌اند، ما در فرادرس با خود فکر کردیم که در چنین شرایطی چه کاری از ما برمی‌آید؟
🔶 به این نتیجه رسیدیم که شاید بتوان با یک اقدام ساده، فرصتی هرچند کوتاه برای دور شدن از فضای سنگین این روزها فراهم کرد. به همین دلیل، تصمیم گرفتیم یک آموزش از فرادرس را، به انتخاب شما و به‌صورت رایگان، تقدیم حضورتان کنیم.
💎 برای دریافت آموزش خود به صورت رایگان، کافیست که آموزش مورد علاقه خود را به سبد خرید اضافه کرده و در قسمت کد تخفیف، کد زیر را وارد کنید.
👈 کد تخفیف: IRAN
✔️ توجه به این نکته ضروریست که در سبد سفارش فقط یک آموزش باید باشد.
🌱 ما نیز همچون شما امیدوار به روزهای بهتر هستیم و باور داریم که یادگیری، نه فقط ابزار پیشرفت، بلکه راهی برای زنده نگه‌داشتن امید است.
🔶 در روزهایی که اخبار و اتفاقات ناگوار، ذهن بسیاری از ما را درگیر کرده‌اند، ما در فرادرس با خود فکر کردیم که در چنین شرایطی چه کاری از ما برمی‌آید؟
🔶 به این نتیجه رسیدیم که شاید بتوان با یک اقدام ساده، فرصتی هرچند کوتاه برای دور شدن از فضای سنگین این روزها فراهم کرد. به همین دلیل، تصمیم گرفتیم یک آموزش از فرادرس را، به انتخاب شما و به‌صورت رایگان، تقدیم حضورتان کنیم.
💎 برای دریافت آموزش خود به صورت رایگان، کافیست که آموزش مورد علاقه خود را به سبد خرید اضافه کرده و در قسمت کد تخفیف، کد زیر را وارد کنید.
👈 کد تخفیف: IRAN
✔️ توجه به این نکته ضروریست که در سبد سفارش فقط یک آموزش باید باشد.
🌱 ما نیز همچون شما امیدوار به روزهای بهتر هستیم و باور داریم که یادگیری، نه فقط ابزار پیشرفت، بلکه راهی برای زنده نگه‌داشتن امید است.
The S&P 500 slumped 1.8% on Monday and Tuesday, thanks to China Evergrande, the Chinese property company that looks like it is ready to default on its more-than $300 billion in debt. Cries of the next Lehman Brothers—or maybe the next Silverado?—echoed through the canyons of Wall Street as investors prepared for the worst.
That strategy is the acquisition of a value-priced company by a growth company. Using the growth company's higher-priced stock for the acquisition can produce outsized revenue and earnings growth. Even better is the use of cash, particularly in a growth period when financial aggressiveness is accepted and even positively viewed.he key public rationale behind this strategy is synergy - the 1+1=3 view. In many cases, synergy does occur and is valuable. However, in other cases, particularly as the strategy gains popularity, it doesn't. Joining two different organizations, workforces and cultures is a challenge. Simply putting two separate organizations together necessarily creates disruptions and conflicts that can undermine both operations.
FaraWebDev | فرا وب: آموزش طراحی و توسعه وب from cn
